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@Vancouver

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  • 工作学习 / 事业工作 / LinkedIn刚刚推送的。这个程序媛被coinbase取消了offer, 但是已经从前一家辞职了。看来市场真的在变了。 +4


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    • 这个公司不讲武德啊。雇主可以毁约,那么,求职者签了 offer 之后也可以毁约 +1
      • 毁约成本太低。当然普通打工仔也没什么bargain power. +3

        多年前刚搬到新买的房子,老婆休产假,签了一个新合同,辞了旧工作,准备休一个月帮老婆带孩子。一个月后,被通知项目取消。。。都是人生经历啊
      • 脸书也取消了一些
        • 你们公司还招人,是好机会啊,现在应该容易招到满意的了。
          • 可能有点滞后,不过大概过两个月能看到效果。
        • 脸书那个华人美女是因为没抽到H1B,被取消了offer,她在Linkedin上发贴后反响很大,脸书又给她安排到加拿大了,还是给了offer。她和主贴里的人有个共同点,都是读了个CS Master改行的。
          • 凭什么我们加拿大接受,挤掉加拿大孩子工作? +2
            • 加拿大英国工签随便拿,美国要抽签,所以美国大公司拿不到工签的员工会送去加拿大英国。
              • 送加拿大来,和英国工签有啥关系?不是要加拿大工签吗?
                • 送加拿大或英国
            • 这个思路错了。全世界这么多人才去了硅谷,没有挤掉硅谷孩子的工作,反而带来很多工作。人才来加拿大多了,多伦多能成下一个硅谷。
              • 这话对
              • 多伦多能成下一个硅谷,做梦吧?加拿大是去不了美国的,苟且一下而已。
                • 硅谷诞生了无数著名的科技公司,多伦多一个像样的本土科技公司都没有,差距太大。 +1
          • 这个华人美眉运气还不错。我听说的是本地的,不是华人。
      • 求职的毁约挺常见的,华人这么做确实挺少的。大公司这么做很少见,主要怕被告,也要顾及名声。 +2
        • 不多 但是的确有 +1
      • 经济不好的时候,常有
    • 大惊小怪,现在很多公司都招不到人
      • 说得对,原谅我没见过世面。
      • 师爷,招不到人是上个月的事 +3
    • Offer本来就是at will,撤回不奇怪,入职试用期pip面炒更郁闷。cb做风口浪尖的crypto生意,雇佣政策一向惹人热议,未来走势看爹是一定的。经济下行,网红一龙也炒人10%,科技行业特别是CS半路出家转码或者庸庸碌碌的会比较难受。

      这个节骨眼上,更看好我宇宙第一的小水庐,毕业生素质口碑三十年来都是杠杠的。
      • 有道理。不过读完恍惚了一下,以为在龙潭😂 +4
        • 😅😂😅
        • 不好意思,习惯了,逛哪儿都惦记着给小庐帖个软文 +1
    • 在北美,要学会这类事情,尤其年轻人
      • 是啊,市场起伏是正常,过去的十多年也不总是去年今年初这样的态势。只希望这两年很努力进了这专业的孩子们就业时再次遇到波峰才好。
    • 现在能出来显摆一下的都是真本事了
      • 😂坐等400k offer😂
    • 听说了。看来就业形式已经转淡
      • 看来最近要稍安勿躁了