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@Vancouver

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  • 工作学习 / 事业工作 / 去Jane Street的SWE Co-op很boring吗? 请教一下有孩子在那儿实习过的,孩子感觉怎么样?想收集些点子,和娃今天说了好久,我还处于下风。
    • 那不是40万+的地方吗? +1
      • 不是关于钱的问题。
        • 那是什么?滑铁卢一次实习4个月,哪儿都试试准没错。 +2
    • 数钱时候不boring就行了。 +1
    • 问这里的家长已经是第三手信息了,这样的问题不是孩子自己问同学的吗? +4
      • 就是在那实习的同学描述工作后他觉得意思不大。想去一个小公司。我觉得那很好,但没说服。快到要确认的时候了,我想看看别的家长对孩子在那实习后的感觉。 +1
        • 孩子大了,让孩子自己决定。 家长干预太多对孩子不利。 +5
          • 我家娃从小都自己的主意,就通知结果,从来没问过意见 +3
            • 👍 赞!这样的娃多来几个
              • 追着老二问选了啥课,说明天发给我😅都羡慕好多家长有密码进学校平台,我们家都不要提这个要求讨无趣 +1
                • 孩子从小就自立,你那是福气
        • 你自己没在大大小小的公司工作过么?这里的大公司基本上都是一个萝卜一个坑的,做什么事都分得很细。好处就是名气响,而小公司人少挑战多,可以接触和学习的东西比大公司多。big fish small pond small fish big pond看他喜欢哪一个就哪一个咯。
    • 年交易额>美国GDP,员工人均创利8米,Co-op报酬年化>20万美金,免费机票、优质公寓、名餐厅catering食物、周末博物馆百老汇没,学习别处学不到的新东西比如O🐪,身边指导都是很耐斯的牛人,我觉得这公司挺boring的 +1
      • 我觉得JS非常好,放在简历里也很亮眼。用的语言也独特。无奈说服不了孩子。
        • 不奇怪,牛娃想法我们普通人不同,本届毕业生就有几个弃HF如敝履选了报酬少一半的面或狗或搞自己的su
      • 你只说了 one side of sorry,好的一面。网上和游管都有人说关于这类公司的经历。从每小时报酬来说,并不比西部大厂高。适合年轻人愿意每周工作extremely long hours的。
        • 对,你网上的道听途说是最准的。propshop大部分交易当天close position,请问你超长工时的意义何在。另外你见过西部大厂全部准点下班?HF工作压力不比其他行业小,但工时一点不长;如果要加班,那真要恭喜你,你这个季度的psi会很juicy

          或者你已经是高管
          • 根本不需要加班,听说5点钟还不走的都是单身等着蹭公司晚饭的。请问propshop有什么特点,与另外几家有什么不同?
    • 主要那里的人比较boring,开口闭口就是钱,股票。